注冊(cè)會(huì)計(jì)
| 行業(yè)類別： |
人事/行政/財(cái)務(wù)/文職類 |
職位類別： |
財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)/出納/審計(jì) |
| 所屬部門： |
財(cái)務(wù)部 |
工作地區(qū)： |
福建 泉州 晉江 |
| 月薪待遇： |
6000-8000元 |
招聘人數(shù)： |
若干 |
| 工作年限： |
5-10年 |
學(xué)歷要求： |
大專 |
| 性別要求： |
不限 |
年齡要求： |
45歲以下 |
| 更新時(shí)間： |
2025/06/03 |
有效日期： |
一個(gè)月 |
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- 職位描述：
- 崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，科學(xué)、合理的對(duì)財(cái)務(wù)部工作進(jìn)行規(guī)劃及管理。
2. 協(xié)助公司做好資金的管理，為公司正常生產(chǎn)經(jīng)營保駕護(hù)航。
3. 協(xié)助上級(jí)做好投融資管理，確保生產(chǎn)經(jīng)營順暢。
4. 負(fù)責(zé)公司預(yù)算管理體系建設(shè)，確保公司經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
5. 負(fù)責(zé)組織開展財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)報(bào)告編制，為公司生產(chǎn)經(jīng)營提供決策依據(jù)。
6. 負(fù)責(zé)公司費(fèi)用管控，確保公司利潤。
7. 負(fù)責(zé)公司成本有效管控，減少不必要的浪費(fèi)與開支，提高公司利潤。
8. 監(jiān)督公司資產(chǎn)管理，確保公司資產(chǎn)不流失。
9. 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃管理工作，確保達(dá)到公司管理目標(biāo)。
10.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部年度費(fèi)用管理工作。
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上，財(cái)務(wù)管理、工商管理等相關(guān)管理類專業(yè)；
2.持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）證書；
3.10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上同等崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)，同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
薪資面議
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聯(lián)系方式
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| 聯(lián) 系 人： |
葉女士
| 聯(lián)系人職務(wù)： |
行政人事 |
| 聯(lián)系電話： |
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公司傳真： |
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| 電子郵箱： |
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| 通訊地址： |
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晉江國盛鞋材有限公司 簡介
??公司成立于2001年，坐落于中國名牌之都——晉江,用地面積占有80畝，擁有員工3000人，是一家集鞋材、鞋子研發(fā)、生產(chǎn)、貿(mào)易于一體的大型外商獨(dú)資企業(yè)。
??公司秉承著以市場(chǎng)為中心，以技術(shù)突破為核心，以客戶滿意為宗旨；追求永續(xù)經(jīng)營，注重研發(fā)創(chuàng)新，緊跟時(shí)代先鋒，陸續(xù)推陳出新，與國內(nèi)外知名品牌企業(yè)建立了良好的合作伙伴關(guān)系。
??在鞋材研發(fā)方面，公司從全國各地引進(jìn)高素質(zhì)的技術(shù)人才，致力于各類鞋底、成品鞋系列產(chǎn)品的研究、開發(fā)。以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，及時(shí)捕捉時(shí)尚氣息和流行趨勢(shì)，用最短的時(shí)間內(nèi)把新潮流、新技術(shù)迅速轉(zhuǎn)化為新產(chǎn)品在成鞋研發(fā)方面，公司有一支專業(yè)過硬，且從事各高端OEM鞋品多年經(jīng)驗(yàn)的設(shè)計(jì)師、版師、以及開發(fā)采購人員，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，客戶需求為服務(wù)核心，研發(fā)和定制客戶個(gè)性化的產(chǎn)品。
在生產(chǎn)管理方面，公司經(jīng)過多年發(fā)展，已形成一套成熟的管理方案：根據(jù)“以人為本”的管理模式，保證了員工的穩(wěn)定性，保證了公司生產(chǎn)能力的穩(wěn)定性；引進(jìn)了“5S”的管理理念，注重生產(chǎn)中各處細(xì)節(jié)的及時(shí)處理；建立責(zé)任成本管理體系，實(shí)行幕僚人員與生產(chǎn)成本緊密掛鉤，營造以成本為紐帶的管理團(tuán)隊(duì)，有效控制公司成本；依照“誠信為本、品質(zhì)為重，顧客至上”的服務(wù)宗旨，最大程度滿足客戶需求。
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